The Summer School is a traditional event of JurFem for female law students.

Read more

The JurFem Summer School for female law students is an initiative of the Ukrainian Women Lawyers Association JurFem, which was first implemented in Ukraine on August 06-09, 2018 in Kyiv.

The Summer School focuses on the development of soft skills in law students. Soft skills are social skills: the ability to persuade, negotiate, find an “approach” to people, work in a team, leadership, creativity, and others that are crucial for successful work in the legal field.

This year’s JurFem Summer School, in addition to soft skills, will pay significant attention to the development of hard skills of participants in combating gender discrimination and gender-based violence.

VI Summer School

"My efforts make a difference"

Register

* participation in the event is free of charge (tuition, accommodation and meals are covered by the organizers)

August 19-22, 2024

Lviv region

3 thematic blocks

Limited number of participants

TERMS OF PARTICIPATION:

A participant of the school can be a female law student or cadet in their 2nd or 3rd year of study in a law majors (081 Law, 293 International Law, 262 Law Enforcement) at a higher education institution in Ukraine who:

completed the video course “Do No Harm: Peculiarities of Protecting Survivors of Sexual Violence” (the course lasts an hour andit takes 1 hour and 15 minutes to complete) and attached the certificate to the registration form;

Take a video course

filled out the registration form and successfully passed the selection

Register

having your own project idea or initiative will be an advantage in the selection process

Read more

The JurFem Summer School for female law students is an initiative of the Ukrainian Women Lawyers Association JurFem, which was first implemented in Ukraine on August 06-09, 2018 in Kyiv.

The Summer School focuses on the development of soft skills in law students. Soft skills are social skills: the ability to persuade, negotiate, find an “approach” to people, work in a team, leadership, creativity, and others that are crucial for successful work in the legal field.

This year’s JurFem Summer School, in addition to soft skills, will pay significant attention to the development of hard skills of participants in combating gender discrimination and gender-based violence.

ABOUT THE SUMMER SCHOOL:

For the sixth time, we will create a space for female law students in Ukraine to strengthen their leadership skills, learn how to identify and combat gender discrimination, provide assistance to survivors of domestic and sexual violence, including as a war crime, using survivor-centered approaches, and how to find the ability to influence change.

Key topics of the program

Women lawyers’ leadership and points of influence

Gender stereotypes, discrimination, sexism: identification and protection algorithms

Barrier-free, tolerant and why it is important to use sensitive language

Gender-based violence. Domestic violence

Cyber violence. Stalking

Sexual violence. How to protect survivors and counteract sexual violence, including at the university

We strive to make the training of the Summer School participants as effective as possible, and at the same time interesting. The theoretical content of the program will be accompanied by case studies, analysis of the practice of the ECHR and national courts, and group work.

The program is designed to help participants strengthen their hard skills in combating discrimination and gender-based violence, find inspiration in the stories of practicing lawyers, and experience vivid emotions. Therefore, the school will consist of thematic blocks:

DISCLAIMER

We care about each of you. Therefore, we would like to warn you that this event will include discussions about violence, including sexual violence, as well as the consideration of cases close to real life. The school’s topics may upset or disturb you.

The event is organized by the Association of Women Lawyers of Ukraine “JurFem”.

If you have any additional questions about the event, please contact Anastasia Slobodianyk, Lawyer, manager of academic community development of JurFem.

  • a.slobodianyk@jurfem.com.ua
  • +38 068 5787 536
Yevhenia Ogilko
Yevhenia Ogilkostudent of the Taras Shevchenko National University of Kyiv, Institute of Law
I am very glad that I had the opportunity to participate in the V JurFem Summer School☺️ Honestly, I did not even expect that everything would be so perfect 🔥 New acquaintances, wonderful speakers, responsible organizers, and especially new knowledge are things that I will never forget. Thank you very much for this opportunity to touch even more deeply on super important topics that few people raise in society, in particular: stalking, gender-based violence, discrimination and more. "JurFem is truly unique, strong and inimitable! ❤️ It was the best decision to fill out an application in one evening and become a small but powerful part of the driving force🫶🏼
Karina Grinets
Karina Grinetsstudent of the State University of Economics and Technology
The V JurFem Summer School is a cool legal education event for female lawyers, created to combat gender discrimination and highlight other equally important issues. This is my first experience of participating in such an event, but I am incredibly happy that I did. As I gained new knowledge, I had the opportunity to have a great time and meet new people. Special thanks for the self-defense lessons, it was unforgettable. And the organizers are incredibly cool and talented people whom I had the honor to meet personally. I am sincerely grateful for the opportunity to be a part of the V Summer School of JurFem!
Anastasia Lanina
Anastasia Laninastudent of Yaroslav the Wise National University of NSW
The V Summer School of JurFem will always remain a vivid memory of this summer for me. Symbolically, it was 5 days, each of which gave me a lot of valuable knowledge, practical experience, vivid emotions, a boost of energy and inspiration. For me, V JurFem Summer School is about new pleasant acquaintances, comfortable and friendly atmosphere, support and improvement in all aspects. I would like to thank everyone involved in the creation and organization of the 5th Summer School. Excellent program design, presentation of the material in an interesting way, well-thought-out organization - at every step of the way, you can feel that the organizers put a lot of effort, energy and a real desire to arrange everything in the best possible way. I thank everyone for everything, and I'm going to create new memories, because my efforts matter).
Iryna Grabovetska
Iryna Grabovetskastudent of the I. Malynovskyi Educational and Research Institute of Law of the National University of Ostroh Academy
For me personally, the V JurFem Summer School has become an event worth grabbing with both hands and fighting for, in particular, for the opportunity to gain new knowledge in those topics that, unfortunately, are often ignored or silenced not only in society but also in higher education institutions. In this regard, this event was incredibly important to me. I am incredibly grateful not only to the organizers of the event, but to everyone who was involved in one way or another (my colleagues, speakers, and the photographer). Thanks to you, the learning process was easy and interesting. In my opinion, motivation to change the realities of our lives arises only when there is a strong impetus. In this case, the V JurFem Summer School was just such an impetus. Thank you for all these 5 days and see you soon)
Olesya Snegireva
Olesya Snegirevastudent of Donetsk Technical National University
For me, the V Summer School of JurFem was a challenge, I came face to face with the fact that I myself often carry a bunch of gender stereotypes and discrimination into society without realizing it, so this experience is most valuable to me. I believe that my knowledge as of now allows me to strive to delve deeper into the topic and eradicate injustice against women's rights, first in my narrow circle of friends, relatives and acquaintances, and later to bring it to the masses through professional protection of women's rights in similar cases. The atmosphere was wonderful, to be in a circle of like-minded, educated, intelligent, conscious women lawyers was... it's hard to find the words, but I will remember this event for a long time. I would like to thank everyone who contributed to this and wish us all success in the difficult task of fighting for justice for women's rights.
Yulia Moroz
Yulia Morozcadet of the Lviv State University of Internal Affairs
V JurFem Summer School, the largest and coolest event in the field of women's rights protection, combating gender-based violence, including domestic, sexual and cyber violence, and other important topics, which I participated in. I can say that everything is not accidental🪄 For some reason, when I filled out the registration form, I didn't expect this event to be really important and valuable for me, but I was once again convinced that first impressions are always deceiving. A week has passed since graduation, and only now do you begin to realize the amount of valuable information we were given, the responsibility of the organizers who thought through everything to the minute, the preparedness of the speakers, and the opportunity to implement our own project ideas. "JurFem, you are really very cool, a piece of my heart will always be with you❤️
Особистий кабінет

Відеокурси

Вебінари

Бібліотека

Послуги

Про нас

Партнери

Ярина Бущак

Envelope Facebook

юристка-аналітикиня Аналітичного центру ЮрФем

Яка цінність гендерно-чутливої освіти для правничої спільноти, на твою думку?

Не можна говорити про права людини, уникаючи прав жінок. Так само як не можна ставити знак “=“ між жінками та чоловіками. Так ми зберігаємо шкідливі упередження, які передаються з покоління в покоління (і нарощуємо нові). Світ постійно змінюється, тому нам слід зважати на потреби і запити усіх. А щоб робити це ефективно, потрібно постійно вчитися.

Чи пам’ятаєш враження від першого тренінгу/лекції з теми захисту прав жінок, у якій брала участь?

Так! Це була Академія Правозахисниць, лекція про ЄСПЛ від пані Єви Сушко. Лекторка дуже чітко і доступно розповіла про те, як проходить процес проходження справи за правилами ЄСПЛ: від заповнення формуляру до винесення рішення.

Чому важливі освітні послуги, що спрямовані на розвиток soft skills?

Скільки годин людина не присвячувала б дослідженню і вивченню, наприклад, нормативно-правових актів, це знання не дасть успішного результату без вміння пояснити отриману інформацію простою мовою, без обізнаності в адвокації тих чи інших ідей та без людиноорієнтованого підходу у всьому. Щиро вірю, що ефективне поєднання софт і гард скілів є суперсилою:)

Як вважаєш, яка перевага дистанційної неформальної освіти?

Це можливість вчитися будь-де: в Україні, за кордоном, в потягу і на прогулянці. А також це значно економить час, бо не потрібно скасовувати всі плани на день, щоб відвідати подію.

В чому суперсила «ЮрФем»?

Експериза і доступність. ЮрФем — це спільнота ерудованих жінок-експерток, кожне слово яких підкріплюється десятком аргументів. А ще це можливість послухати із перших вуст видатних експерток із міжнародного права, фахівчинь із МКС, ООН та інших структур. 

Кожен продукт ЮрФем продуманий до найменших деталей, тож у якості можна бути впевненими.

Твоя формула успішного навчання?

Концентрація уваги, планування і нотатник. Мені важливо у календарі виділяти час на самоосвіту — тоді я можу присвятити свою увагу лише одному продукту навчання і взяти з нього максимум. Також (що я підгледіла в Катерини Шуневич😂) корисно письмово нотувати почуту інформацію у блокнот, який завжди буде з вами, щоб мати змогу пригадати основні моменти навчання.

Марта Марцінко

Envelope Facebook

координаторка програм комунікаційного відділу ЮрФем

Яка цінність гендерно-чутливої освіти для правничої спільноти, на твою думку?

Робота з людьми, які постраждали від будь-якого виду насильства, має свої особливості, тому важливо аби юристи ставились з розумінням та повагою до потерпілих та використовували саме ті підходи, які будуть гендерно-чутливі.

Чи пам’ятаєш враження від першого тренінгу/лекції з теми захисту прав жінок, у якій брала участь?

Так, я дуже хвилювалась, що мала недостатню експертизу у цій сфері і всі інші учасники все знають. Але з часом я зрозуміла, що всі тренінги спрямовані на те, щоб покращити ваші знання і не потрібно соромитись, якщо не знаєш якихось речей.

Чому важливі освітні послуги, що спрямовані на розвиток soft skills?

Багато тренінгів/навчальних програм спрямовані на “хардову” частину, а софт скіли часто сприймаються як те, що уже людина має від народження або набула внаслідок свого специфічного життєвого досвіду, але насправді це можливо й потрібно тренувати, адже інколи вони можуть зіграти вирішальну роль у роботі.

Як вважаєш, яка перевага дистанційної неформальної освіти?

Це перш за все зручно та доступно, що дає змогу охопити більшу кількість людей.

В чому суперсила «ЮрФем»?

Я вважаю, що ЮрФем несе в суспільство правильні меседжі, які допомагають не лише стати йому (суспільству) більш інформованим щодо теми дискримінації/захисту прав жінок, а й робить його більш здоровим, усвідомленим та безпечним для всіх.

Твоя формула успішного навчання?

Щира цікавість та бажання покращувати свою експертизу.

Юлія Нікітіна

Envelope Facebook

Консультантка лінії правової допомоги «Юрфем: підтримка», юристка, магістриня юридичного факультету ЛНУ імені Івана Франка. Здійснює громадську діяльність у сфері захисту прав жінок. Авторка низки публікацій, які стосуються проблематики гендерно зумовленого насильства. Випускниця Літньої школи ЮрФем. Учасниця програми стажування від ЮрФем.

Яка цінність гендерно-чутливої освіти для правничої спільноти, на твою думку?

На мою думку, гендерно-чутлива освіта є дуже важливою, адже завдяки їй ми можемо подолати усталені стереотипи в суспільстві. Нашим навчальним закладам варто будувати гендерно-чутливий освітній процес, щоб майбутні юристи та юристки розуміли, що дискримінація та стереотипи щодо ролі жінки та чоловіка неприпустимі у сучасному суспільстві. Лише так ми зможемо досягти гендерно-чутливої правничої спільноти.  

Чи пам’ятаєш враження від першого тренінгу/лекції з теми захисту прав жінок, у якій брала участь?

Так, звичайно. Свій перший тренінг, який я відвідала з теми захисту прав жінок, проводила Христина Кіт. Стосувався він питань дискримінації жінок та чоловіків у трудовому законодавстві. На той час я лише почала цікавитись гендерною тематикою. Памʼятаю ту запеклу дискусію, коли Христина з таким вогнем в очах намагалась донести до студентів та студенток про стереотипи щодо ролі жінок та чоловіків, які ще досі існують. Після цього тренінгу я зрозуміла, що хочу пов’язати своє життя із захистом прав жінок. 

Чому важливі освітні послуги, що спрямовані на розвиток soft skills?

Теоретичні знання необхідні для юристки чи юриста, але однією із запорук успішності є вміння працювати із людьми. Soft skills – це необхідна складова росту професійності та розвитку карʼєри юриста(ки). Адже, їх робота повʼязана з безпосередньою комунікацією. Щоб надати кваліфіковану допомогу, потрібно налагодити контакт з особою. 

Як вважаєш, яка перевага дистанційної неформальної освіти?

Неформальна освіта дає можливість розвиватись у різних сферах та покращувати навички. Завдяки дистанційній формі можна здобувати знання незалежно від місця, часу та інших умов. Все це зумовлює зручність та доступність для всіх охочих отримати нові знання. 

В чому суперсила «ЮрФем»?

«ЮрФем» будує гендерно-чутливе суспільство, об’єднує юристок всієї країни задля спільної мети. Це суперсила «ЮрФем». 

Твоя формула успішного навчання?

Завжди прагнути до самовдосконалення – це те, що я роблю кожного дня. Тільки наполеглива праця, толерантність, чіткість та пунктуальність допоможуть самореалізуватись.  Тому, закликаю усіх ставити перед собою цілі та впевнено їх досягати. 

Анастасія Слободяник

Envelope Facebook

Вивчала міжнародне право у Хмельницькому університеті управління та права ім. Леоніда Юзькова (бакалаврат). Брала участь у міжнародних судових змаганнях The Central and Eastern Europe Moot Competition (2023). Експертка в Національному агентстві із забезпечення якості вищої освіти. Випускниця IV Літньої школи ЮрФем.

Яка цінність гендерно-чутливої освіти для правничої спільноти, на твою думку?

Гендерна чутливість повинна супроводжувати кожен рівень освіти. Однак, звісно, важливо не применшувати значення гендерно-чутливої освіти для правничої спільноти, адже ані дискримінаційні положення законів, ані рішення суддів всупереч інтересам потерпілої від сексуального насильства, не з’являються безпричинно.

Чи пам’ятаєш враження від першого тренінгу/лекції з теми захисту прав жінок, у якій брала участь?

Це був курс на Coursera, присвячений усім проявам дискримінації та насильства, з якими жінки з різних країн світу зіштовхуються протягом життя. Вбивства честі, сексуальне рабство, відсутність доступу до контрацепції, гендерний розрив в оплаті праці, насильство, зокрема, вчинене під час збройних конфліктів та ще багато інших речей, про які до опанування курсу я або зовсім не мала уявлення, або мала погане уявлення. Я вирішила зареєструватись на цей курс з цікавості, не очікуючи, що це дасть мені поштовх до подальшого вивчення теми захисту прав жінок.

Чому важливі освітні послуги, що спрямовані на розвиток soft skills?

Якими б довершеними не були професійні навички (hard skills), шлях до їх вдалого застосування часто залежить від навичок взаємодії з іншими людьми. Зрештою, ефективна робота в команді безпосередньо залежить від “м’яких навичок”.

Як вважаєш, яка перевага дистанційної неформальної освіти?

Як на мене, дистанційна неформальна освіта дарує можливість, по-перше, обирати конкретно те, що хочеться вивчати, а, по-друге, навчанням можна займатись тоді, коли мені це зручно. Тобто немає обмежень в межах того, що та коли саме вивчати.

В чому суперсила «ЮрФем»?

В професійності. Про яку би активність чи діяльність не йшла мова, це все обов’язково буде супроводжуватись фаховістю та якістю.

Твоя формула успішного навчання?

Основне – це мій інтерес до теми, а найбільше натхнення та мотивації до навчання я маю вранці, до того як почнеться щоденна рутина:)